Pubblicato da adminek il 19 gennaio 2017

Coaching menedżerski – zastosowanie

Menedżerowie w wielu firmach wykonują zadania bardzo odpowiedzialne. Niestety, jest to praca frustrująca, która wymaga od nich zarówno dyscypliny działania, jak i bardzo dużej odporności na stres. Często zdarza się, że bardzo dobrzy i skuteczni menedżerowie odchodzą z pracy czując wypalenie zawodowe. Niestety, dotyka to wielu osób na tym stanowisku. Niektórzy nie wytrzymują napięcia, Inni odpowiedzialności, a jeszcze innym sypie się życie osobiste, ponieważ nie potrafią znaleźć odpowiedniego dystansu pomiędzy pracą a życiem prywatnym. Aby zmniejszyć występowanie takich sytuacji, często korzysta się z coachingu menedżerskiego. Czym Coaching menedżerski? Coaching menedżerski to nic innego jak rozwijanie swoich umiejętności w celu poprawy komunikacji z podwładnymi (ale nie tylko). Coaching menedżerski jest bardzo interesujący z wielu względów. Przede wszystkim – jeśli jest skuteczny – oddziałuje on na wszystkie sfery naszego życia. Po pierwsze, sprawia, że menedżer chce i ma ochotę się rozwijać. Zyskuje on jasne wskazówki – co jest dla niego ważne, czym powinien się kierować, a także w jaki sposób ma wykorzystywać swój potencjał. Po drugie, ma wpływ na życie osobiste. Pozwala i uczy rozdzielić je od życia w firmie, w ciągłym biegi u stresie. Uczy jak być asertywnym. Jednak, najważniejsze w coachingu jest to, że uczy się jak osiągać założone cele, w jaki sposób motywować siebie i innych, zwłaszcza podwładnych, jak utrzymywać satysfakcjonujące relacje interpersonalne z innymi. Dla wielu firm

Coaching menedżerski 4bp.com.pl/pl/i.8.0.0.0/Coaching-menedzerski.html stał się czymś bardzo istotnym. Dzięki niemu firmy nie tylko są w stanie utrzymać swoich najlepszych ludzi przez wiele lat, ale również mogą cieszyć się wciąż rosnącymi wynikami. A to jak wiadomo w biznesie jest niezwykle ważne! Menedżer, który jest pewny siebie, jest opanowany i potrafi wyznaczać sobie cele, które następnie zdobywa, jest wielkim skarbem. Nie tylko zwiększa jej obroty, ale również gwarantuje jej dobry wizerunek. Postawa menedżera w niezwykły sposób wpływa na innych pracowników i warto o tym pamiętać.

#Coaching menedżerski